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海南出岛劳力大量回流 琼粤劳务合作还有待磨合


2007年09月07日 08:20

  中新海南网9月7日电 据海南日报报道, 6日,泛珠三角洲11家单位来到海口市第五届人才劳动力现场招聘大会上设展台招聘。前来参会的广州劳动学会会长邢诒波提出,海南与珠三角地区的劳工合作还有待磨合。

  邢诒波说,自2005年以来,海南输送了数万名劳动力到珠三角地区,不过这些人员回流率达80%。据了解,这些员工一般怕苦、不爱学习、缺乏技能培训,同时很多是跟风来到珠三角地区工作,并没有做好心理准备,也没有通过不断学习不断提升而留在珠三角地区的意识。

  他建议相关部门加大对劳动力的培训,同时输出岛外的劳动力人员应在观念上由“打工”变为“打进”,而不是仅做短暂的停留。

  另据了解,由于珠三角地区一些企业工薪不高、劳动时间长等,也促使一些劳动力回流。

  近年来,珠三角等多个区域出现了“用工荒”,用工需求大。参加今天招聘会的松下万宝(广州)空调压缩机公司的招聘人员说,以往在公司前贴个招工广告就会有很多人来应聘,现在则不一样,因而此次专程来到海南招聘。

  其他业内人士也提出,岛外就业给农村富余劳动力就业增添了渠道。不过劳务输出不能盲目,应力求实现最佳就业。(作者:罗霞 )


编辑:黄英剑

本文作者观点不代表本社本网立场。


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